10月19日,省总工会2023年度目标责任考核工作调度会召开,听取各部门、各单位年度目标任务完成情况,分析存在问题,研究工作举措,确保全年工作高质量完成。省总工会党组书记、常务副主席王军主持并讲话。
会议认为,年度目标责任考核是一项全局性、导向性的制度安排。今年以来,省总各部门、各单位能够坚持“干”字当头、“实”字为要,紧盯目标任务,密切协作配合,有力有效抓落实,整体工作进度良好。为确保各项工作圆满收官,既要抓好省委目标责任考核的准备工作,也要抓好全总关于产业工人队伍建设改革、维护劳动领域政治安全专项考核的准备工作,为陕西工会争取更多的荣誉。
会议强调,要高度重视,明确目标,强化争先意识,坚持主要领导负总责,分管领导具体抓,责任部门保落实,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制,全力争取目标责任考核再次取得好成绩。要加强对接,密切沟通,心往一处想、劲往一处使,共享工作经验和工作资料,形成齐抓互促的良好工作格局。要聚焦问题,补齐短板,坚持问题导向、目标导向、结果导向,按照全年工作要点,开展“回头望”,对标对表考核任务清单,查漏补缺,完善举措,全力确保各项指标高质高效完成。
会议要求,省总各部门、各单位要根据中国工会第十八次全国代表大会精神,结合省委省政府和陕西省工会第十五次代表大会工作部署,谋划好明年工作思路,始终保持良好的工作状态和精神状态,全身心投入到工作中,巩固发展风清气正、干事创业的政治生态,把工作干得一年更比一年好。
据《陕西工人报》
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